Внимание! Предлагаем посетить наш новый сайт:
WWW.SALECRAFT.RU
Все новости и новые проекты будут теперь доступны только на новом сайте!
На сайте pintalab.ru можно будет только заказать продукцию и записаться на тренинг или мероприятие.
Бесплатный первый шаг
Своим будущим постоянным клиентам мы всегда предлагаем начать наше сотрудничество с маленького первого шага. Это знакомство с нами, с нашими технологиями и традициями работы. Знакомство бесплатно и ни к чему не обязывает. Оно лишь дает Вам возможность получить ценную информацию, увидев все своими глазами.

Мы помогаем клиентам продавать больше с помощью
трех ключевых направлений работы:
Операционный и стратегический консалтинг в области продаж и маркетинга
- Аудит системы продаж
- Определение критических факторов успеха компании
- Разработка и внедрение модели продаж
Обучение персонала
- Построение и внедрение программ обучения
- Корпоративные тренинги
- Тренинг продаж
- Открытые бизнес - тренинги
- Коучинг руководителей компании
Подбор персонала
- Executive Search (ключевые позиции в области продаж и маркетинга)
- Подбор специалистов с помощью технологии рекрутинга
- Оценка персонала
- Кадровый консалтинг
|
Антикризисная программа Радмило Лукича

И его обращение к Вам:
"8 капель оптимизма" далее ...
Уважаемые клиенты,
Сегодня мы предлагаем вам нашу антикризисную программу. Создавая программу, мы руководствовались следующими принципами:
- Кризис не ваш и не наш, он общий. Мы с вами вынуждены искать только Win-Win варианты (в переводе с английского означает беспроигрышный, такой, при котором все стороны выигрывают).
- Огромное большинство из нас понимает, что кризис не будет вечным, т.е. он рано или поздно закончится. Весь вопрос в том:
- Сколько он будет длиться?
- Во что он нам обойдется?
- Каким будет наш мир после кризиса?
- Если после кризиса у нас будут 3 гостиницы, 5 ресторанов, 2 турагентства и т.п., то мы понимаем, что «этот фильм уже показывали, и он нам не очень нравится». Только мы, в роли покупателей продуктов и потребителей услуг, отвечаем за выживших наших поставщиков. После кризиса нам будут нужны и маленькие и нишевые и многие другие «правильные» компании. Если мы не поможем им выжить во время кризиса, то мы потеряем, возможность, больше, чем ушедшие.
- Тренер должен проводить тренинги. Если он их не проводит, он теряет квалификацию, и, спустя 2-3 месяца, меняет профессию. Если у вас нет бюджета на обучение, это не значит, что у вас нет потребностей. Если платите за тренинг с рассрочкой, вы платите деньгами, которые заработали благодаря тренингу. Если не так, то вы выбрали не ту компанию, не того тренера и не тот тренинг.
- Наш подход во время кризиса:
6. Регулярным клиентам предлагаем скидки, клиентам новаторам — совершенно новые рамки сотрудничества. Жуликам делаем мелкие подарки и быстро расстаемся.
Далее ...
|
|